南陵县筑梦春谷人才租房补贴实施细则
南陵县“筑梦春谷”人才租房补贴实施细则
一、支持对象
根据《关于实施“筑梦春谷”人才发展计划的意见(试行)》(南发[2021]24)文件精神，2021年7月30日(含7月30日)以后，我县企业单位：新引进的E层次及以上层次人才(以下简称：新引进人才);经市、县“一事一议”认定的相应层次人才(以下简称：“一事一议”人才)。
二、支持政策
1、对企业新引进的E层次及以上层次人才在购房前，可享受每月800元的租房补贴，最长补贴期限36个月，期间入驻县人才公寓的，不再享受。
“一事一议”人才与“新引进的E层次及以上层次人才”享受本细则同等相应补贴政策。
2、租房补贴按月享受，申请人提出申请审核通过的当月按月合计兑付，后续补贴按月复核兑付。
租房补贴时间：新引进人才按人才引进之日(以县委人才办发放的“人才证书”标示的引进日期为准)的当月开始计算;“一事一议”人才自认定之日的当月开始计算。申请人因“人才证书”、“一事一议”动态管理调整为F层次及以下层次或清退的，此前已兑现的租房补贴不需退还。
3、申请人入驻县人才公寓的、正在享受公租房补助或租赁补贴的，不再享受此项租房补贴。
三、申报条件
1、申请人为新引进人才、“一事一议”人才，以取得县委人才办发放的“人才证书”或人才认定相关证明为准。
2、申请人在我县就业服务，按规定缴纳企业单位职工社会保险并持续缴费(新引进的C层次及以上层次人才以“人才证书”视同)。
3、申请人在我县行政区域内无“自住房”。未婚的本人名下无自住房产;已婚的须申请人、家庭成员(配偶及未成年子女)名下均无自住房产。
四、申报程序及材料
(一)提出申请
1、申请受理。申请人提出申请：填具《南陵县“筑梦春谷”人才租房补贴申请审批表》(以下简称：《审批表》)相应申请信息，所在单位根据申请人在职在岗及申请等情况予以核准(详见《审批表》);县人才集团负责受理申请材料，并初审材料后出具受理单。申请人需提供以下材料：
(1)《审批表》;(原件一式三份)
(2)申请人身份证及户口簿。未婚的提供单身承诺书(原件，以受理时点为准并在申请时当场签名)，已婚的提供申请人家庭成员(配偶及未成年子女)身份证及户口簿;
(3)申请人取得的“人才证书”或人才认定相关证明;
(4)申请人社保缴费证明材料(原件，在我县按规定参加企业单位职工社会保险并持续缴费的记录);
(6)申请承诺书。(原件，申请时当场签名)
上述提供的材料未注明原件的均需提供复印件，受理人应查验原件后在所收复印件上确认注明“与原件核对无误”。
2、审核发放
(1)审核。县住建局(房管处)负责按申请条件函询有关单位核实进行审核。符合申请条件的予以审核通过，不符合的退回处理。
(2)发放。县住建局(房管处)负责对审核通过的，在南陵县人民政府网站进行公示5个工作日，公示无异议或异议不成立的，确定发放金额及名单，函由县人才集团负责兑付;公示有异议的，退回重新处理。
(二)后续租房补贴兑付
申请人后续租房补贴兑付，无需再次申请、提供资料，由县住建局(房管处)负责函询复核(其中“人才证书”复核，以函询县委人才办回复的时点状态为准)，对通过复核的按申请程序并按月核算兑付，对未通过复核的停止兑付。
五、其他规定及事项
1、县人才集团负责租房补贴申请的受理、并初审材料后出具受理单，以及补贴兑付等工作;在每期资金发放后，应及时将申请人补贴兑付信息反馈至引进单位、县住建局(房管处)等相关单位，以便日常管理。
各引进单位负责对申请人在职在岗等情况予以核准，并在兑现租房补贴后进行日常动态管理，若发现有离职等异常情况的及时函告县人才集团、县住建局(房管处)。
