2022云南昭通市消防救援支队政府专职队员招聘公告
四、招聘监督
昭通市消防救援支队纪委对招聘过程进行全程监督，严禁招聘中存在不廉不公、接受吃请等行为。地址：昭通市昭阳区团结路46号昭通市消防救援支队纪律检查委员会。
五、考试
(一)体能测试
1、体能测试时间、地点：由具体招聘单位另行通知。
2、体能测试项目及标准体能测评项目及标准，点击查看。
3、体能测试成绩：体能测评三个项目必须全部达标(60分)，在达标的人员中，成绩从高到低排名，换算为对应的百分制成绩测算，满分为100分。
(二)面试
1、面试名额：按照计划招聘人数1:2的比例，在通过体能测评的人员中确定参加面试人员。
2、面试时间、地点：由具体招聘单位另行通知。
3、面试成绩：面试成绩实行百分制，满分为100分，面试成绩低于70分，不予聘用。
4、参加面试人员需携带本人有效期内的二代居民身份证、户口簿、学历证书、驾驶证、退出现役证等原件及复印件各1份，1寸免冠红底照片2张等公告中要求的证明材料，并将《昭通市消防救援支队公开招聘政府专职消防员报名登记表》打印，按规定的时间、地点参加面试。
5、总成绩计算方法：体能测评成绩*50%+面试成绩*50%=总成绩。
六、政治审查
用人单位根据应聘人员总成绩的高低顺序，按照计划招聘人数的1∶1.2比例确定政审考察人选，并对考察人选的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察(政治审查)。
七、体检与心理测试
1、体检时间、地点：由具体招聘单位另行通知。
2、根据应聘人员考试总成绩排名以及政审结论，按照计划招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。体检按有关规定在三甲以上医院进行。体检时需提供有效身份证明。
3、体检费用：体检费用由参加体检人员自理。
4、体检标准：符合消防员招录体检标准，凡有下列情况之一者，不予录用：
(一)身高不足162cm，体重轻或过于肥胖者[标准体重=(身高-110)kg，不得超过标准体重范围10%至20%]。
(二)有影响工作的慢性腰腿痛、扁平足(足弓消失)、严重脱肛、疝气等疾病、主要器官或者部位手术史。
(三)有明显纹身(无论大小)及影响面容、外观、功能的癫痕。
(四)有疥疮、与麻风病人同吃同住等密切接触史、牛皮癖、头部黄癖、吸毒、性病的。
(五)有经常胸痛、心慌、腹泻、吐酸水、咳嗽、哮喘、贫血、肾炎、结核病、肝炎等。
(六)有癫痫(羊角风)，经常头痛、头晕、晕厥，有精神病史，严重口吃(结巴)的。
(七)有遗尿症、梦游症的。
(八)有耳聋，慢性中耳炎，明显斜眼、色盲、近视眼的。
(九)有其他严重疾病，身体明显缺陷、功能异常的。
(十)心理测试不合格者不予录用。
八、公示及聘用
(一)公示。在各考核项目均合格人员中，市招聘办根据个人体能测试、面试总成绩在各招聘队站分别排名，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单向社会公示，时间为5个工作日。
(二)聘用。根据公示情况，确定聘用人员名单。对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
(三)入职培训。新聘用政府专职消防队员参加由市消防救援支队统一组织的入职培训及考核，试用期3个月(培训时间2个月)，试用期(培训期)满经考核合格方可签订劳动合同办理聘用手续。培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形的，予以淘汰。入职培训期间发放基本工资，培训不合格或培训期间辞退(退出)人员不发放基本工资。
