2022年云南财经职业学院财务人员招聘公告
七、体检
根据面试成绩按从高到低顺序，按照计划招聘人数等额确定参加体检的应聘人员，由云南财经职业学院组织应聘人员到指定医院进行体检，体检费用由拟聘用人员自理。应聘人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。用人单位和考生对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，由用人单位主管部门组织一次复检，体检结果以复检结论为准。应聘人员不按规定时间参加体检视为自动放弃，不予聘用。
八、考察
由云南财经职业学院对体检合格的应聘人员开展考察工作，通过与应聘人员所在学校或单位联系，充分听取各方面意见，主要针对应聘人员政治思想表现、道德品质、业务成绩、团队协作精神、身心状况、综合素质等方面进行全面深入的考察了解，掌握其现实情况，作为聘用的参考依据。
九、公示与聘用
根据考察、体检结果确定拟聘用人员，按管理权限在云南省人力资源社会保障厅门户网站(网址：http://hrss.yn.gov.cn/)和云南财经职业学院网站(网址：http://www.ynczy.edu.cn)通知公告栏面向社会进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，经主管部门审核同意后，报云南省人力资源和社会保障厅批准后办理聘用手续。
十、岗位待遇
本次公开招聘的工作人员，聘用后纳入事业单位编制内管理，其管理和待遇按照国家和我省事业单位人事管理的相关规定执行。
十一、招聘纪律
在事业单位公开招聘过程中，严格执行《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，本人须主动申请回避。
在事业单位公开招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。应聘人员有伪造、涂改证件、证明、考试考核过程中作弊或者有其他违纪情形的，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
十二、重要提示
(一)公开招聘公告通过云南省人力资源社会保障厅门户网站(网址：http://hrss.yn.gov.cn/)和云南财经职业学院网站(网址：http://www.ynczy.edu.cn)通知公告栏面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注云南财经职业学院通知公告栏，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
(二)本次公开招聘考试专业目录参照教育部专业目录执行，详见附件3、附件4、附件5。考生所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系招聘单位确认报名资格，招聘单位将根据应聘人员所学课程与报名岗位所要求学科专业的相似情况等进行资格审核。
(三)本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读，因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
(四)新冠疫情防控要求：参加资格复审、面试及后续环节的应聘人员须按照疫情防控相关要求，主动申报个人健康状况，持“云南健康码”、“通信大数据行程卡”、“48小时内核酸检测阴性证明”进场，并配合学校做好疫情防控工作，在面试组织过程中，按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施。在招聘工作组织实施过程中，必要时学校将根据最新防疫要求对有关工作安排进行适当调整，发布疫情防控注意事项，请应聘人员理解、支持和配合。新冠肺炎疫情防控注意事项将在云南财经职业学院官方网站通知公告栏发布，网址：http://www.ynczy.edu.cn，请应聘人员密切关注。
考生应做好自我防护，尽量避免离开考点所在地区，尤其应避免跨省流动，导致健康码异常，为正常参与后续招聘流程带来不便。
