天津市滨海新区急救分中心调度员招聘
7.报名现场进行学历、学位验证及资格审查。请报考人员提前确认本人学信网可顺畅登录。
8.报考人员必须按招聘公告规定的招聘条件如实填报，如提供虚假信息，一经发现立即取消应聘资格。
资格审查结果在考生报名时给予答复。对未通过资格审查的人员，明确告知不同意报考的原因。
本次招聘，每人限报一个岗位。
七、考核
此次考核工作由天津市滨海新区急救分中心自行组织实施。
考核形式：采取结构化面试，主要考查应聘人员的综合素质和专业素质。面试成绩满分100分，合格线为60分，面试成绩保留2位小数，低于合格线的不予录用。
1、面试地点：天津市滨海新区急救分中心(天津市滨海新区嘉顺路575号)(时间、地点如有变化另行通知)，报考人员应于面试当天8:45前到达考场，未按时到达取消面试资格。
2、注意事项：面试必须同时携带准考证、身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
考核结束后，成绩由高分到低分排序，当出现考核成绩相同时，主考官打分高者，排名靠前。按岗位招聘人数1:1的比例，确定进入体检人员名单。相关信息将于考核结束7个工作日内在天津市滨海新区急救分中心公众号公布。
八、体检
体检工作由天津市滨海新区急救分中心负责组织实施。进入体检的人员须在规定时间内到指定医院进行体检。体检费用自理。非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检的报考者，视为自动放弃。
因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检。
九、考察
考察工作由天津市滨海新区急救分中心组织实施。报考人员提供无犯罪记录证明。经考察，对不宜聘用的，不予聘用。
因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员履行体检、考察程序。
十、公示及录用
拟聘用人员名单将在天津市滨海新区急救分中心微信公众号进行公示。公示期为5个工作日。
公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
对公示期间反映有影响聘用问题且查有实据的、拟聘用人员自愿放弃聘用、拟聘用人员未在规定时间内报到的，导致拟聘岗位空缺的，可在报考同一岗位的人员按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员履行体检、考察、公示等有关程序。
十一、聘用及待遇
本次招聘人员为事业单位多种用工人员，按《劳动法》和《劳动合同法》相关规定管理。滨海新区急救分中心与受聘人员签订《天津市劳动合同书》，工资福利及待遇按照天津市滨海新区急救分中心有关规定执行。若出现因个人原因造成不能办理聘用等相关手续的，其后果由本人自行承担。
十二、递补
考核结束以后的各环节工作中因对本人作出的结果影响聘用或因个人原因出现拟聘岗位空缺的，可在同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
十三、纪律与监督
招聘工作严格执行回避制度。应聘人员及工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、事业单位公开招聘人员暂行规定(人事部令第6号)、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)等文件规定需要回避的情形的，应当回避。
在此次公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等相关法律法规处理，并记入本人诚信档案。
区急救分中心：022-25317562
受理时间：工作日上午09:00-11:30、下午13:30-16:30
附件：1.急救分中心招聘多种用工人员需求计划表
