2022常熟市董浜镇公开招聘村级网格员及有关企业工作人员
1.面试具体时间和地点详见《面试通知单》。所有进入面试的考生必须自行登录考试报名系统打印《面试通知单》，打印时间在资格复审后另行公布，请考生及时关注常熟人才网(www.csrcsc.com)公告。
2.面试采取结构化面试形式，以百分制计算，60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计入总成绩。面试成绩当场公布。面试成绩占招聘考试总成绩的60%。
如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前，如面试成绩仍相同，则另行安排加试。加试时间、地点另行通知。
3.面试成绩、考试总成绩及进入体检人员名单在常熟人才网(www.csrcsc.com)公布。
八、体检
1.进入体检的人选，按考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定。
2.体检时间、地点以《体检通知单》为准。所有进入体检的考生必须自行登录考试报名系统打印《体检通知单》，请及时关注常熟人才网(www.csrcsc.com)公告。
3.体检项目和标准参照修订后《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，招聘岗位条件中对身体条件另有规定的从其规定。体检费用由应聘人员自理。体检不合格者不得录用，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。
九、考察(政审)
对通过考试并且体检合格的应聘人员本人及主要家庭成员政治思想素质、现实表现、《简章》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件等进行考察。对考察结果不合格的人员不予录用。
十、公示、录用
1.公示。根据考试、体检、考察结果，提出拟录用人员名单，在常熟市人才就业网(www.csrcsc.com)事业/国企专区，公示时间不少于7个工作日，公示期间，若有群众反映问题，进行调查核实，若反映问题严重且属实的，则不予录用。
2.录用。经公示无异议，按应聘岗位与相应单位签订聘用合同，试用期满经考核合格后正式录用。应聘者一旦录用，须按规定时间(收到录用通知后7日内)及时报到，因个人原因逾期未办理录用相关手续的(社会在职人员需提供原单位的离职证明)，取消其录用资格。录用人员如与原单位涉及劳动纠纷，一概由本人负责处理。
有下列情况之一导致缺额的，在面试及格分以上人员中根据综合成绩从高分至低分依次递补：
(1)体检结果影响聘用的;
(2)考察结果影响聘用的;
(3)本人自愿放弃聘用的;
(4)试用期内应征入伍的;
(5)试用期内违反纪律、工作不称职被终止试用或自动离职的。
(6)公示期间，若有群众反映问题，进行调查核实，若反映问题严重且属实的，则不予录用。
十一、相关待遇
参照执行董浜镇同类型工作人员现行工资、津贴、福利等待遇标准，按规定缴纳五险一金。
十二、纪律和监督
公开招聘村级网格员及有关企业工作人员必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，严禁出现弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现立即查处，凡列入失信人员名单的，取消报名资格。整个招聘工作自觉接受纪检监察部门和社会监督，监督举报电话：0512-52687881。
十三、其他
应聘者须如实申报，在招聘任何一个环节，一旦发现有不符合规定的，取消招聘资格，责任由应聘者自负。聘用者须按规定时间报到，逾期视作自动放弃处理。
十四、本《简章》由董浜镇招聘工作领导小组负责解释
网上报名咨询电话：0512-51935215
