2.发放劳防用品，密切关注劳动者状态
应为劳动者提供符合要求的个人防护用品，并督促和指导劳动者正确使用。
应为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。
劳动者出现中暑症状时，应立即采取救助措施，使其迅速脱离高温环境，到通风阴凉处休息，供给防暑降温饮料，并采取必要的对症处理措施。病情严重者，应当及时送医疗卫生机构治疗。
3.合理排班，降低劳动强度
高温天气期间，根据生产特点和具体条件，用人单位应采取合理安排工作时间、轮班作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间、降低劳动强度和减少高温时段室外作业等措施保护劳动者免受高温作业危害。
选稿：张丹洋