（松勤软件测试讯）如果你打算从事软件测试工作，那么了解这个行业的发展方向以及软件测试的未来是很重要的。当我10年前开始作为软件测试员的职业生涯时，测试并没有现在那么重要。虽然，每个有开发人员开发应用程序的软件公司都有一个质量保证小组来测试应用程序。
程老师今天所要分享的内容，我们将看到软件测试的职业前景，以及在申请测试工作时需要牢记的重点。
1.自动化
在当今的世界里，我们都希望尽可能多地使用技术来节省资金和精力，软件测试领域并没能幸免。手动测试永远不能100％取代，但具有脚本知识可以将你带到另一个测试级别。像回归测试那样自动化可重复的任务可以节省大量的时间、金钱和资源。花点时间学习新的工具和脚本语言，你将永不会缺少自己的就业市场。
自动化是软件测试的未来，现在有很多测试框架，如cucumber, Selenium等，还有可用的工具。它是测试人员必须具备的一项技能或期望，应该知道使用Python，Perl，Java等不同编程语言对自动化脚本进行编码。在测试工具和框架上工作的技能级别与初级开发者同等水平。
2.沟通
软件测试人员期望有优秀的口头和书面沟通能力。使用恰当的词语不仅可以减少误解，而且有助于避免团队之间的冲突。例如，你在软件中发现了一个关键的bug，你想把它告诉给开发人员。如果你以某种方式表达了这个bug，开发人员认为你在指责他，那么你的经理将有机会参与解决这些分歧，但是如果让他感觉你是同一团队中正在努力工作的一员，将高质量软件交付给客户的目标相同，那么就不存在误解的可能性。换句话说，沟通应该就像你在团队中完成工作一样，不必要升级和会议。
3.有团队精神的人
作为测试人员，你必须与开发团队，最终用户，业务分析师和其他测试人员等不同团队进行交互，以进行集成测试。成为团队成员非常重要，以便按时完成所有工作，并确保所有团队都在同一层面上，并且没有沟通上的空白。在一个团队中，测试人员应该理解他的责任，比如发布缺陷报告，遵循缺陷生命周期等等，以便与项目中的其他团队成员保持同步。他应该有足够的能力在团队内部和周围保持积极的工作环境。
4.与社区保持联系
利用社交媒体促进职业成长是你业余时间最值得做的事情之一。LinkedIn，Facebook和测试论坛等提供了如此多的测试组，用于讨论测试问题，技术和工具。只要成为这些团体的成员，通过阅读或与属于同一行业的人聊天，就能了解很多事情，学到很多东西。相信我，如果你在自动化过程中遇到特定的过程或技术故障，那么考虑在互联网上搜索你的问题，可以肯定的是，大多数时候你可能会得到完整的解决方案，或者至少得到一个着手解决问题的提示。
5.正确阅读职位描述
在申请测试工作时，请仔细阅读所有工作要求。在大多数情况下，他们需要对测试流程，文档和自动化知识有所了解的人。但自动化是一个广阔的领域，有太多的工具和技术。例如，网络自动化，窗口自动化和性能测试工具等。申请合适的工作和获得一份工作同等重要。你不想最终找到工作，什么都不知道，然后感受到压力去做到最好。
6.处理办公室政治
有时候你会被这些试图淹没你的管理者所困住，它被称为办公室政治。不要害怕并继续努力工作，确保你有所有的工作记录。例如，你发现了5个bug，其中有2个是非常重要的，你想把它们记录下来，但是你的领导不想给你这份功劳，只需给开发人员发一封电子邮件，然后在记录缺陷后抄送给你的经理。我并不是说每个组织都有这样的人，但最好是把所有事情都记录下来。可能的情况是，你与你的同事讨论缺陷，下一刻你会发现这个缺陷已经被他记录下来了。因此，要学会把你所完成的工作归功于你。
