刚刚被热火淘汰的恩比德在目睹了巴特勒在丁咚的表现后，在推特上留下了“热火需要另一个球星”的遐想
抛开恩比德和巴特勒的交情，以及这句话的动机是否是“打不过就加盟”的奉承，直言不讳的恩比德说出了一个残酷的现实:
即使他们常规赛是东部第一，即使他们已经打进了东部决赛，但是每当热火有困难的时候，巴特勒是唯一一个能站出来的人。今年东部3-4输了，两年前总决赛也是这样。
只有热火的巴特勒是超级巨星。
三年两次，这个团队可谓成功。尤其是这支球队的球员没有一个入选赛季最佳阵容，但他们能成为季后赛四强，这足以给他们贴上团队和励志的标签。
但换个角度说，三年两次东移，绝不是科比说的:“亚军是最大的输家。”
没有人文森特(右)在本赛季的热火队中成名。
草稿中的天堂
把时间推回到4月2日。比赛还剩1分36秒，公牛领先热火18分。斯波挥挥手，41岁的老将哈斯勒姆从替补席上起身，换下队友希罗。
在他的第19个NBA赛季，哈斯勒姆已经成为热火队“团队精神”的象征。哈斯勒姆从选秀开始就已经成为热火文化的“活化石”。
但目前，焦点并不在他身上，而是他身边留在球场上的球员——邓肯·罗宾逊、海伍德·海史密斯、加布·文森特和奥梅尔·尤尔特塞文。
说任何一个人都是经典时刻是不够的，但是当五个球员同时站在球场上，就像七颗龙珠可以召唤神龙。这具有非同寻常的意义——眼下的热火，场上所有的球员都在选秀之外。
在这种热度下，有一半的玩家可以写一本自传，名为《我是如何被小个子回击的》。
就算不算第二轮秀，光选秀就达到了8人，简直是选秀天堂。
根据ESPN的统计，他们是NBA历史上第四支在单赛季至少65场比赛中派出5个或更多选秀权的球队。但相比前辈，东部第一的战绩也有足够的资本让热火鼓吹球队文化的实力。
正如Spo教练感慨的说:“对我们来说，这是一种哲学。我们确切地知道我们需要什么。虽然我们不能给每个人提供证明自己的机会，但我们喜欢做梦想家。”
梦想家，多么吸引人的名字。
就连spo教练本人也是造梦的产物。这位曾经的球队视频分析师，如今已经成为继波波维奇之后，联盟中执教一支球队时间最长的教练。
哈斯勒姆的另一句话更让人感动:“我们队会给你和状元秀一样的机会，但你必须努力打球。球队会给每个球员信心，我们也相信管理层和教练组。”
凯勒·马丁在比赛中取得了突破。
这样的一套理念和风格，让热火打出了很多高质量的选秀权。毕竟很多NBA球员都可以用一句话来概括，“给我一个机会，给你一个惊喜。”
但是热度是其中最好的。本赛季热火队，所有选秀权总得分占全队近40%，其中有4名球员场均得分超过8分:罗宾逊10.9，斯特鲁斯10.6，凯莱布-马丁9.2，加布-文森特8.7。
由于双向合同的出现，联盟越来越依赖选秀。本赛季常规赛期间，有14次球队在选秀中得分超过70分，其中热火独占8次。
这个好处也很明显。这个季节炎热的健康状况令人担忧。巴特勒、阿德巴约、洛里和夏伊洛一共缺席了86场比赛。
然而，本赛季出场次数排名前五的球员没有首轮秀，只有P·J·塔克有第二轮秀，打了71场比赛。其余分别是罗宾逊79场，文森特68场，斯特鲁斯68场，德蒙67场。
但他们仍然取得了53场常规赛胜利，这也是热火自2013-2014赛季以来的首个单赛季50胜。
邓肯罗宾逊的防守能力使他无法在东部联盟打球。
邓罗难题
对于常规赛来说，热火显然是成功的。他们熬过了漫长的赛季和无数的伤病，然后以东部第一的成绩晋级季后赛。
谈到热火队成功的秘诀，蔻驰·斯普尔说:“我们需要的是那些致力于这项工作的人。我们的许多教练组成员都来自球员发展部门，他们做得非常好。”
哈斯勒姆的回答更土气:“我们没有那些被选中的球员那样的保障合同。我们和他们不一样。所以不能重蹈覆辙，偷懒，忘记战术，努力。从输掉选举的那一刻起，我们就没有权利那样做。”
从2018年开始，热火走上了草根篮球的道路。那年春天，热火人力资源部的资深员工切特·卡莫罗(Chet Camorro)正在研究这位即将来队试训的新秀，尽管当年热火连一个选秀签都没有。
