领证后婚假多长时间有效？2022年——婚假多长时间有效？？没领结婚证可以请婚假吗？
很多人会选择领了结婚证再休婚假，但也有人会选择以后再休。婚假要多久才能生效？婚假会有效吗？没有结婚证可以选择请婚假吗？下面就和知文坊的编辑一起来详细了解一下吧。
婚假的有效期有多长
国家婚假的有效期没有强制限制。领结婚证后最好尽快安排。
领证后婚假多长时间有效
1.劳动法并没有对婚假如何落实做出具体的实施细则，但是不同的单位有不同的做法。所以婚假的有效期主要看各单位的规章制度。一般必须在半年或一年内申请休假，否则自动放弃福利。
因为婚假一般是婚后很短时间内休的，多年后不太可能再请，单位也不方便有效管理。所以一般都是规定在很短的时间内把假休完。
2.很多单位会制定一个有效期，有三个月，半年，一年，还有领结婚证的那一年。但是，它们必须一次性脱下，不能分开。
每位员工在就职时都知道或告知《员工守则》中关于婚假安排的内容。必须是在员工知道的前提下，而不是你没听说过公司的这个规定，直到你去请假才被告知截止日期。员工不知道是违反规定的。律师建议与单位协商或寻求劳动仲裁。
3.有些员工领证后工作还是很忙，长期不把蜜月和婚假提上日程，所以不清楚领证后婚假多长时间有效，有助于员工利用好婚假，捍卫婚姻幸福。
无证结婚可以请婚假吗？
当然，没有结婚证是不能请婚假的，除非公司同意以后可以领结婚证。
法律依据:国家关于婚假的规定。
1.按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受婚假3天。
2.符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。
3.结婚时男女双方不在一个地方工作的，视距离远近，给予距离假。
4.探亲假(探望父母)期间结婚的，不再给假。
5.婚假包括公休假和法定休假。
6.再婚的可以享受法定婚假。
婚假、事假期间的工资在婚假、事假期间支付，即带薪休假。
关于第二次婚假的规定
再婚者和第一次结婚的人一样，应该享受婚假。根据我国相关规定，员工享受三天婚假。
关于再婚职工的婚假问题，劳动和社会保障部门已经给出了明确的答复，即“根据《民法典》和国家关于职工婚假的规定精神，再婚职工与初婚职工具有同等的法律地位，用人单位应当参照国家有关规定，给予其与初婚职工同等的婚假待遇”。
