佛山建投置地有限公司最新社会招聘岗位一览（12月）
佛山建投置地有限公司(以下简称“置地公司”或“公司”，连同其下属公司统称为“公司及其下属企业”)于2017年4月在佛山市成立，注册资本为人民币5000万元，由佛山市属国有独资企业佛山建设投资开发有限公司(下称“佛山建投”)发起设立。
置地公司主营业务为城市建设与运营，为城市可持续发展提供从规划到投资、从建设到运营的一篮子高质量服务，具体包括城市生态的构建、片区统筹、产业链整合等，目前业态覆盖住宅、商业、写字楼、工业厂房、产业园区等等。
一、招聘岗位信息
招聘岗位 学历要求 薪酬 岗位职责 任职资格 建筑设计师（高级主管） 本科 15K-20K/月 1.负责参与建筑项目的总体规划与设计方案的设计与审查，对建筑图纸进行审核与校验；2.参与项目的前期策划和工程开工的准备工作以及项目开发全过程的本专业技术支持；3.向设计单位提出设计任务书，配合完成设计合同，监督设计进度，审查设计成果；4.做好施工协调与配合，提供设计技术咨询和服务，及时协调工程部处理专业设计问题和设计变更，参与质量问题处理的调查及处理方案的落实；5.参与制定项目技术标准，负责组织（政府）施工图审查，取得施工图审查意见书；6.完成领导交办的其他任务。 1.教育背景：本科及以上学历，建筑学、建筑设计相关专业；2.工作经验：具有丰富的房地产或设计院建筑设计岗位相关工作经验；3.工作技能：熟练操作Office和CAD、photo等制绘图软件；熟悉建筑专业设计规范和国家地方标准；4.形象/个性特质：执行力强，沟通表达能力良好，学习能力强。 党群人事部副部长（人力资源方向） 本科 面议 1.协助推动落实三项制度改革相关工作,负责制定和完善公司人力资源管理工作制度，并抓好落实；2.负责编制公司组织架构设置（或调整）方案及人员配置方案；3.负责建立健全、优化调整公司干部人事制度体系及规章制度；4.负责公司人力资源规划、年度招聘需求计划和紧缺人员补充需求计划，统筹开展招聘工作，做好人员转正、续聘和退出等相关工作；5.负责公司组织人事管理、薪酬福利管理、绩效考核、教育培训、员工关系管理等日常管理工作；6.做好集团人力资源部安排的专项工作；7.完成领导交办的其他工作。 1.教育背景：具有大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、汉语言文学、法学等相关专业；2.工作经验：具备较为丰富的人力资源从业经历，熟悉人力资源各模块工作；3.专业技术/能力：具有胜任岗位职责所必需的决策判断、经营管理、开拓创新、沟通协调、处理复杂问题和突发事件的能力；具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉相关政策法规，熟悉市场和相关行业情况；4.形象/个性特质：有全局观念和团队协作精神，注重沟通协调；有高度的事业心和责任感，爱岗敬业，遵纪守法；5.其他要求（年龄/性别/语言）：中共党员。 会计专员 本科 9K-10K/月 1.每月按时按质完成公司会计凭证编制，并装订入册归档；2.每月、每季、每年按照规定时间节点完成公司合并报表和下属子公司财务报表、统计报表和决算报表等，并形成财务分析报告上报公司管理层及上级单位；3.根据公司年度经营总结计划组织编制公司全面预算和资金计划，并管控其执行情况；4.依据国家税务法规，完成会计报税工作并保证其及时性和正确性，做好公司税务筹划工作；5.审核公司日常经营各项费用和成本支出单据；6.配合完成各项内部和外部审计工作、汇算清缴工作；7.结合上级公司、公司管理层和公司其他部门的工作需求，及时收集并提供相关数据。
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