个人成长
有什么能比一个人的成长更重要的事呢？挣再多的钱、有再充足的时间，如果个人无法得到成长，那也只是在舒适圈里浪费时间。
成长是多维度的，包括专业知识、心态变化、社交技巧、管理培训等。从职业生涯角度来说，还分为内职涯和外职涯成长。
有人说保险销售是最好的试炼场，就是因为这个行业真的太锻炼人了。公众场合不敢说话的人也能蜕变成讲师，胆小谨慎的人也能变成自信精练的团队长。这就是保险行业的魅力，它改造人的能力是一流的。
工作使命
医生的专业是治病，护士的专业是护理，有个词终生伴随他们的工作，让他们遇到再多的困难与挫折，也能快速的恢复过来，这个词叫：救死扶伤。
工作是枯燥的，一旦有了使命，就给这个职业增添了一份光环，让每位从业者都能感到骄傲。保险行业其实也有这个光环，我们虽不能拯救客户的生理生命，但我们可以挽救客户的经济生命。
成人达己的感觉是很美好的。当你做了一件理赔，在危机关头帮一个家庭度过了难关，那种幸福感、自豪感，也是让我们坚守这份工作的原因之一。
选择自由
人的一生能过成什么样，不仅仅要看个人的努力程度，更要看选择。当我们选择了保险这份工作的时候，其实就已经选择了另一种人生。
而且这种选择并不是选完就不能更改的，保险行业几乎适合每个人来尝试。表达能力强的可以做讲师，人脉广喜欢热闹的可以做团队长，协作能力突出的可以尝试应聘内勤，好脾气耐心的就做售后，有企图心的就做销售。
这也就是为什么标题会写：总有一条适合你。很多人不了解这个行业，会觉得很难、很神秘，其实它没有想象中的那么难，也许你刚好适合。
晋升机遇
不想当将军的小兵不是好兵。无论是哪个行业、什么工作，每个人都有上进心的，都想要在自己所属的领域，能成为管理或者有晋升的机会。
但有些工作的晋升，却没有那么简单。可能要送钱送礼、和领导搞好关系，或者要拼自己的家庭背景，又或者要求较强的工作能力和行事手段。多数人要么不会做，要么不屑做，就只能做个普通职员。
但保险行业好就好在公开透明，不会玩老祖宗的官场文化什么的，只要达到晋升的标准，没有什么能阻止你晋升。你的打怪升级之路，完全由自己做主，经验值攒满了，自动就升级了。
我有好多同事，都说自己是误入这个行业，误打误撞的就进来了。但是做了没多久，就喜欢上了这种氛围，觉得这份工作也不是自己曾经想的那样。
没加入保险行业之前，敢夸下海口：就算拿棍子打我，逼我，我也不会干保险。但是现在做得好了，就算别人拿棍子打，也不会离开了。
我们一生，不就是在追求更好的路上，在好与坏的选择上，不断的立Flag，不断真香的过程嘛。管它曾经怎么看，反正现在我喜欢。
也许就是保险行业的魅力啊，您觉得呢？
