截至目前，已有6个省份通过了新修订的人口与计划生育条例，还有9个省份正在征求意见或审议。
育儿假已成为生育奖励扶持政策的标配。
其中，江西、四川、贵州、辽宁、湖北、湖南、云南、海南、宁夏、黑龙江等10个省份规定，3岁以下子女父母双方每年可享受10天育儿假。
山西是15天，陕西更激进，直接定下不少于30天的育儿假。
安徽设置6岁以下儿童年龄，是其他省份的两倍。
可见，连续多年的出生人口下降，着实让安徽急了一把。
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当然，单纯增加育儿假是不够有吸引力的。上述征求意见的15项修订后的人口与计划生育条例中，鼓励政策较多。
比如产假，江西、湖北、安徽明显增加产假30天，特别是江西、安徽直接增加到188天。
图片来源：南方都市报
而宁夏、陕西提出生三胎奖励，增加30天产假或半年奖励假，方向明确。
另一个例子是男性的护理假。江西由原来的15天增加15天，安徽由10天增加到30天，宁夏由15天增加到35天。
产假+护理假+育儿假，面对强烈的生育意愿减轻压力，似乎还不够。
15省新规又增加一条：
县级以上人民政府采取财政、教育、住房、就业等支持措施，减轻家庭生育、育儿、教育负担.压力大的安徽，说得更直白：“建立生育补助制度”。
实施教育、住房和就业补贴，才能真正缓解年轻人的生育压力。
黑龙江也明确了生育补贴：
市、县级人民政府要依法建立生育二胎以上家庭的抚养补贴制度；边疆地区和革命老区的育儿补贴可高于全省平均水平。
人口流失压力最大的国家是黑龙江。
与2010年相比，2020年黑龙江省所有地市人口均出现负增长，连省会哈尔滨也减少人口超过60万。
