第一份工作应该选择适合自己的行业。
有很多同学看到别人拿到了offer，就随便接了一份自己都不了解岗位职责的offer，入职后发现不喜欢，每天上班如上坟。想要跳槽，结果发现没有了应届生的身份，又没有其他岗位的相关工作经验，再想换行业所需要付出的时间、精力、金钱都比校招时高了数倍。
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第一份工作应该选择大公司。
大公司往往有完善的制度，入职后，大公司不急于让员工创造价值，它更愿意花一个月甚至几个月的时间对员工进行培训，让员工对整个行业有更深刻的认识。
公司的格局也影响我们的眼界和圈子，在大公司，我们将会和更多优秀的人为伍，有机会接触整个行业最先进的技术和思想。
而且跳槽的时候，第一家公司的层次将决定我们可以跳到什么档次的公司、拿到多高的薪水，和“非985、211的简历直接扔垃圾桶”一样，HR也有名企情结，他们更愿意要在名企工作过的人。
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第一份工作，哪些公司碰不得
职业和公司的选择其实就是人生赛道的选择，选择了一个高速成长的赛道，就像坐上了一辆高速行驶的列车，带领我们超越其他赛道的列车。
而入错公司就好比上错了赛道，不但没办法带领我们走正确的方向，甚至个人利益都会蒙受损失，所以当公司出现这些问题时，千万不能进：
1.规章制度不齐全。有些公司各项规章制度都不完善，没有明确的上下班时间，没有工资计算规则，甚至连工资发放时间都没定好，遇到这样的公司不快点跑还等什么？等着离职的时候也收不到应得工资吗？
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2.试用期不签合同。有些无良公司会说“不签合同，直接把工资打给你”，遇到这种公司，直接拉黑+举报！劳动法规定，自员工入职之日起一个月内要签订劳动合同，试用期也包含在劳动合同内。若是企业没有签劳动合同，员工可以要求公司赔偿。这种连基本法律条款都不遵守的公司实在是危险！
3.不缴纳五险一金。
