很多在体制内的人说，公务员的工资真的不高。
和外面的很多优秀企业相比，尤其在大城市，公务员的工资真的不算高。
可是，即使这样，每一年，还是有那么多人去考公务员。
热门的岗位，几千人去竞争，都已经是不足为奇的现象。
那么，这是为何呢？主要是以下这几个方面：
1、工资虽然不高，但很多岗位的公务员年终奖也高。
一些比较好的岗位，年终奖都是能够拿到几万的。
而一些工作经验比较丰富的，能拿到十几万也不是不可能。
而在社会上的公司，大部分人的年终奖是拿不到那么多的，很可能就只能拿到一两万。
而一些小公司，可能就只有几千了。
在公司里，想要拿到几万或十几万的年终奖，你可能得需要为公司创造几百万的效益才有资格拿到的。
毕竟，公司是以盈利为目的，你只有给公司赚到足够的钱了，公司才会舍得分一点点给你。
2、伙食方面的福利。
很多公务员单位的餐厅，食物价格都是比较便宜的。
如果经常在餐厅吃，一个月就能节省下不少钱。
而外面的公司，大部分是不包吃的，如果不自己煮饭，一个月的伙食费是非常高的。
相比来说，公务员可以在这方面一个月节省一两千块钱了。
随着物价的上涨，一个月的工资，很可能一大半都花在饮食上面了。
3、节假日的福利。
每逢春节、中秋、端午等节日，不同岗位的公务员，都会有各种各样的福利。
而且夏天，还会有高温补贴。
这些福利，如果折算成人民币，一年下来，也是不少的。
而在外面的公司，节假日的福利就很少了，基本可以用忽略来形容。
4、高额的公积金。
现在在外面的很多公司，还是没有为员工买公积金的。
而对于想要当地买房的人来说，有公积金可是有很大的好处的。
此外，当贷款买房的时候，公务员的身份，银行更愿意通融，更愿意下款，因为公务员工作岗位稳定，值得信任。
5、稳定的退休金。
这一点，是最为吸引人的。
大部分人，在外面企业上班，到了40岁后，就可能出现职业危机了。
随着年龄的增大，职场竞争能力会下降，甚至会被各种各样的原因而丢掉工作。
而公务员就不存在这个问题，而且到了退休年龄，还有退休金，根本不用愁养老问题。
