2022年清远市清城区公开招聘教职员
采用笔试和面试相结合的方式进行，根据岗位人数按总成绩由高至低的顺序择优聘用，按有关规定和程序办理聘用手续。
1.笔试(占总成绩50%)。
(1)笔试时间：初定2023年1月12日上午9:00-11:00，如有变化，另行通知。
(2)笔试地点：以笔试准考证为准。
(3)笔试内容和形式。
笔试内容为公共基础知识、教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业素养等知识。采用同一试题闭卷考试形式进行。
2.面试(占总成绩50%)。
(1)面试人选确定。根据笔试成绩高低按招聘人数1:3比例确定面试人选，不足比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。
(2)面试时间和地点另行通知。
(3)面试形式和内容。面试形式统一采取结构化面试。面试内容主要是面向招聘岗位，测试考生的专业知识、教育教学能力、表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等方面综合素质。
(4)面试成绩公布。面试成绩以书面形式现场通知考生，并经考生签名确认。如考生提前离开或拒绝在书面通知上签字，视为已通知。面试成绩不合格的，不列为体检人选。面试成绩按百分制达不到60分的不予聘用。
(5)注意事项。考生须携带有效二代居民身份证、笔试准考证，按规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场的，视为自动放弃考试资格。
(四)考试成绩计算
1.笔试和面试满分均为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。总成绩按百分制达不到60分的不予聘用。
2.如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则按面试主评委给分高低顺序确定名次。
3.考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩，在清远市清城区人民政府门户网站(http://www.qingcheng.gov.cn)公布。
(五)面试现场资格审查
进入面试环节的考生须本人在面试前(具体地点和时间另行通知)带齐资格审查资料到指定地点接受资格审查(面试名单在清远市清城区人民政府门户网站上公布)。
资格审查必须提交的资料如下：
1.2022年清远市清城区公开招聘教职员报名表(在报名系统中导出并用A4纸双面打印，需粘贴近期免冠2寸正面彩色证件照片，并由本人用钢笔或签字笔签名);
2.有效二代居民身份证原件和复印件;
3.毕业证原件及复印件;
4.学位证书原件及复印件(部分岗位);
5.就业推荐表原件和复印件(2023年应届毕业生提交);
6.完整在校学习成绩单原件和复印件(2023年应届毕业生提交);
7. 教师资格证原件和复印件;
8. 其他岗位所需资格证书及证明材料(部分岗位);
9.教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网下载打印)或学历认证原件和复印件;
10.中国高等教育学位在线验证报告(登录学信网下载打印;部分岗位);
11.港澳台学习、国外留学归来人员须提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料;
12.考生所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)(没有专业代码)的，提供所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料，经组织招聘单位认定为相近专业的方可视为符合报考要求。
若有考生在资格审查环节出现没有按时到达、自愿放弃、条件不符、在资格审查工作结束前没有将所需材料补齐，或招聘单位认定不符合岗位资格等情况的，将取消该考生进入面试资格，按笔试成绩高低，依次递补下一名考生进入资格审查环节，只递补一次。
考生须诚实守信，报名材料一经确认后即视考生已承诺所填信息真实无误、现场确认资格的材料齐全且符合报名资格。若在现场被确认不符合报名资格而不能参加面试的，所有后果由考生自行承担。
以上资格审查资料查验原件后，原件交回本人，只收复印件，其中证明材料需收原件。考生所提交的材料必须真实、准确、有效，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
(六)体检和考察
