2022中国民生银行广州分行-佛山二级分行招聘岗位一览

支行行长1、规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；2、统筹推动支行发展，提高支行整体发展和管理水平，完成上级行下达任务计划；3、主持本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才，组织进行支行各条线绩效考核工作；4、监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。1、认同民生银行企业文化、经营理念;2、年龄40周岁以下，全日制大学本科及以上学历，5年（含）以上商业银行业务营销拓展经历，其中3年（含）以上营销团队管理经验，组织管理及协调能力强，条件特别优秀者可适当放宽条件；   3、熟悉佛山及周边地区市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力，富有进取和创新精神，善于管理团队，客户资源丰富；4、熟悉对公、零售、私银业务的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；5、具有较强的战略、策略化思维及解决复杂问题的能力，较强的计划和执行能力；6、具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合不同的工作团队，责任心强，具备良好的职业道德及风险识别能力。私人银行财富经理1、负责维护、提升及获取私人银行客户；2、负责对私人银行客户进行风险诊断，根据客户风险特征、投资偏好及保障需求进行产品和服务营销；3、基于市场研究、客户资产配置需求、个人及家庭风险敞口，在投资顾问的协助和督导下，负责为客户解读和挑选适合的产品及服务；4、负责了解客户个性化产品和增值服务需求并达成目标；5、负责了解客户在个人融资、企业融资、国际业务、税务、法律等方面的需求，并协调行内外各种资源，协助达成。1、年龄35周岁（含）以下，具有金融、经济、投资管理等相关专业全日制大学本科或以上学历；2、从事理财经理岗位3年（含）以上,获得AFP（金融理财师）和CFP（国际金融理财师）或CFA（特许金融分析师）等专业资格认证之一；3、具有投资领域经验或高端客户服务经验，具有良好的人际沟通能力和社会交际能力，具备较强的高端客户市场开拓能力和客户资源管理整合能力；4、爱岗敬业，具备良好的服务意识和团队合作精神，无不良职业信用记录；5、特别优秀的人员可适当放宽准入条件。服务经理1.按照运营业务流程标准，准确、高效、规范地为客户办理对公、对私业务；2.负责现金、重要空白凭证、有价单证、业务印章的保管和使用，确保账实相符；妥善保管业务办理时的凭证，做好凭证、资料的传递和交接工作；3.了解本行金融产品，做好柜面咨询、营销和推荐、客户服务及维护工作，提高对公、对私业务服务水平；4.执行反洗钱制度，及时报告可疑大额交易情况，做好客户尽职调查。1、年龄38周岁以下，金融、经济或财务类专业大学本科及以上学历；具有3年以上银行业相关工作经验；2、具有1年及以上银行运营岗位工作经验，熟悉票据、支付结算、个人业务等操作流程，掌握一定的本外币业务知识和熟练的业务技能；3、具有较快的字符输入，以及点钞、票币鉴别技能；4、具有较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识，执行力强；5、有相关从业资格证书者优先考虑。理财经理1、熟练运用理财专业技能，为客户提供相关金融服务，发展潜在贵宾客户，扩大市场份额；2、负责办理客户资产管理相关产品的销售与服务工作，推进所属支行贵宾理财业务不断发展；3、维护贵宾客户关系，建立并管理客户档案，完善客户信息管理系统，提供合理化建议。1、年龄35周岁以下，金融、经济或财务类专业全日制本科及以上学历；2、具有3年以上相关工作经验，具备较好的客户服务意识，较强的沟通交流和关系建立能力；3、了解保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点，具备AFP、CFP等资格证书者优先考虑；4、具有良好的语言表达能力、组织协调能力和解决问题能力；5、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和不良记录。

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