两种缴纳方式都是可以的，但社保缴费年限过短，对个人的影响还是蛮大，建议缴纳的年限长一些。jsp拜客生活常识网

职工养老保险领取条件。

根据社保规定，职工或灵活就业人员领取退休养老金需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是社保累计缴费年限满15年。其中，jsp拜客生活常识网

第一个条件，法定退休年龄，分为两个群体。职工：男年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁，特殊工种人员再提前5周岁；灵活就业人员：男性年满60周岁、女性年满55周岁、个别地区50周岁。jsp拜客生活常识网

第二个条件，社保累计缴费年限满15年。需要注意的是，年限是可以累加的，即使期间出现断缴、停缴，也不影响。jsp拜客生活常识网

比如，某职工在A公司工作5年，社保交了5年；中间辞职从事自由职业3年，未缴纳社保；后来在B公司工作10年，社保交了10年。可以得到，该职工社保累计缴费年限=5+10=15年。jsp拜客生活常识网

社保缴费15年，影响退休养老金吗？

一般情况下，职工退休养老金的多少主要取决于社保缴费基准、缴费年限、当地社平工资以及退休年龄。同等条件下，职工养老保险缴费年限过短，是非常影响退休养老金的。jsp拜客生活常识网

举个例子：jsp拜客生活常识网

比如，当地社平工资6000元/月，按照100%比例缴费，社保缴费基准6000元/月。职工甲社保缴费15年、职工乙社保缴费25年，根据计算:：jsp拜客生活常识网

两位职工60周岁退休之后，职工甲养老金约1522元/月、职工乙养老金约2536元/月，相差1000元/月。另外，随着国家年度养老金的调整，两者养老金之间的差距还将进一步拉大。jsp拜客生活常识网

可以肯定地说，不论职工社保连续交满15年、还是累计交满15年，对于养老金的影响都是很大的。jsp拜客生活常识网

医保断缴，慎重对待。

一方面，职工退休之前，必须每月按时、足额缴纳医疗保险，才能完全享受医保待遇。一旦断缴、停缴，看病、住院将面临不能报销的局面。jsp拜客生活常识网

另一方面，职工退休时，医疗保险累计缴费年满达到参保地标准。大多数地区规定，男年满25年~30年、女年满20年~25年，可以终身享受医保待遇。jsp拜客生活常识网

基本养老保险和基本医疗是职工社保中的强制性险种，往往同时缴纳。社保缴纳15年，意味着医疗保险缴费年限15年。缺乏医保守护职工，潜在风险很大。同时，退休时职工医保缴费年限不足，后期仍需要一次性补缴、或者申请继续缴纳，省不了钱。jsp拜客生活常识网

综上所述，社保缴费累计年限满15年，退休即可领取养老金，但金额相对较低。需要注意的是，职工不缴纳社保，也不能享受职工医保。为了防患风险，建议转而缴纳城乡居民医保，费用划算，性价比高。

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• 社保是连续交满15年可以享受退休，还是累计交满15年才可以享受退休?

根据相关政策规定，连续和累计交满15年，都可以享受退休。需要注意的是，不是说只要交满15年。就可以享受退休了，据保险法，社保的规定。不管是连续，或者是累计交满15年。都是要等到法定的，退休年龄达到条件，才可以享受退休。即男的要六十周岁，女的五十到五十五周岁。（女工人五十岁），交满15年只是规定年限，有条件的交得越多，以后领到的退休金就越多。jsp拜客生活常识网

很高兴回答您的问题！jsp拜客生活常识网

社保是累积缴纳满15年后就可以享受退休待遇，实行多缴多得的方针！jsp拜客生活常识网

一、缴费满15年是退休待遇领取硬性条件

大家都知道，我国社保管理办法规定，职工和农村养老保养现在是实行养老并行制，不在实行以前过去的双轨差异性！jsp拜客生活常识网

养老保险新规定，不管是城乡居民养老保养还是职工养老保险，以后都为累积缴费满15年后，退休就可以领取养老保险！jsp拜客生活常识网

因此，养老保险规定，15年是领取养老保险待遇的硬性条件！jsp拜客生活常识网

二、实行多缴多得的原则

很多企业单位缴费满15年后可能还是40-45岁，那么离退休60岁可能还差20年左右。那么这段时间是不是可以不缴纳养老保险呢？这样拿到手的钱不就更多了？答案肯定是不可以这样做！jsp拜客生活常识网

首先，40岁如果已经缴费了15年，后面是还需要继续缴费的。