所以如果被裁员，弄清楚、说清楚具体的原因，不需要贬低自己，觉得很丢人，毕竟我们在岗位上也积累了丰富的经验。如果是公司业务状况不行，组织架构上有很大的变动，被迫调岗等，HR都是可以理解的。
-如果是公司倒闭...
emm... 实话说就行了
其实很多时候大家都会有情绪失控的时候，想着明天我就辞职！但冷静下来想想还有房贷车贷要还，还是默默搬砖了。
如果大家确实有离职的需求，可以不着急递交辞呈，可以先打开职徒简历更新一下自己的简历，看看当下的就业市场你是否有竞争力，拿到保底的offer之后再离职也可以。
感谢阅读，如果这篇回答能够对你有所帮助是我们最大的心愿
