根据自民党此前的安排，今年9月底前将会进行一次党内高层人事调整及内阁改组。7月11日的记者会上，虽然承认“失去了伟大的领导者，将带来各种影响”，但岸田文雄并未承诺推迟人事调整时间。
自民党内上一次人事大调整，是2021年10月岸田文雄就任总裁之初，因吸纳了麻生太郎、茂木敏充、河野太郎等其他派系领袖，被日本媒体评论为“论功行赏”。其中，安倍的弟弟岸信夫出任防卫相，安倍派干将萩生田光一出任经济产业相，安倍派总裁候选人高市早苗出任自民党政调会长，均是岸田团结安倍派的安排。
如今，安倍派人物的去留成为外界关注的焦点。史汀生中心高级研究员兼联席主任辰巳由纪指出，更值得关注的是岸田文雄将如何调整占据要职的其他派系领袖。之前的“团结政府”象征着自民党内第二大派系茂木派、第三大派系麻生派和岸田的结盟。如今，他们的共同对手安倍派陷入困境，结盟本就不再稳固。如果岸田文雄操之过急，很可能导致党内形成新的“反岸田联盟”。
“自民党的内斗非常激烈，任何首相都很难让所有人满意，历史上的领导者很难找到真正的平衡，以保持长期领导地位。”彭佩尔说，“安倍非常善于在追随者中建立忠诚可靠的关系。他本身拥有庞大的派系和资源支持，且乐于帮助需要他支持的政治伙伴。让我们看看岸田文雄能否做到这些。”
佐佐木文子指出，“后安倍时代”的日本社会将面临双重变化。一方面，因为‘安倍时代’加剧了日本社会的分裂和极化，安倍的右翼支持者将其反对者视为“不爱国”；如果“后安倍时代”的领导者能缓解社会撕裂，日本社会将变得更加团结。
但另一方面，如果安倍派遭受重创最终导致自民党和日本政坛不稳定，则日本仍可能回到首相频繁更替的混乱时期。
记者：曹然
