记住，生活就是生活，事业就是事业，一定要把它们和你的亲朋好友、上司同事区分开来。不要和消极的人待在一起。我总是告诉我的儿子们，世界上有90%的人都想从事正确的事业，然后晚上回到家里向配偶子女讲述当天的收获。剩下的那10%则不会这么想。学会区分这两种人，然后远离那10%。如果你选择像那90%的人一样对待他人，你的生活就会变得积极向上；如果你选择像那10%的人一样对待他人，你的生活就会变得惨不忍睹。
20.保持清醒，危机也可能是转机
认真思考每一件事，然后得出正确的判断。你察觉到的那些危机有很多根本不算是危机。很多事情在头脑清醒的时候再看就会好上很多，做事的时候一定要牢记这一点。1999年6月的某一天，我被叫去和杰克·韦尔奇共进晚餐。餐桌上他说的第一件事，就是希望我能在年底之前离开公司。我问他我是不是做了什么事令他不悦，或是没有做到某些他期望我干的事。他提高音调，再次强调他希望我年底前可以离开。我说我不是小孩，我能听懂他的话，但我觉得他对我有所低估，如果是因为某些问题做得不好，希望他能直接告诉我。他的音调又高了几分，再次说到：“你没明白，我希望你年底前可以离开公司。”我终于说好吧，我明白了。后来我也没能弄清这一切缘何而起。好在他跟人事部门的招聘人员[ 译者注：原文为recruiter，特指招聘部门中负责和求职者之间的前期沟通的工作人员。不过很多公司并没有如此细致的职位区分。]关系不错，几周之后他跟我说，如果我愿意的话，他可以在另一个部门给我找一份职位比当前低的工作。
我真的很感谢他能提供这个备选方案，它的确很诱人。可是…我当时已经46岁了，我在想，60岁以后回顾一生，发现根本不知道自己的上限在哪里，我会不会后悔…我真的要接受这份工作吗？再三思索之后，我放弃了。后来就像你们看到的那样，事情越来越顺利，我获得了前所未有的成功[ 译者注：作者于1999年加入了TRW（美国一家大型公司，涉及航空航天、汽车配件等多项业务。著名的先驱者1号航天器（美国国家航空航天局成功发射的第一个航天器）便是这家公司建造的）。2002年TRW被收购，作者于同年加入了著名的霍尼韦尔公司（Honeywell）。包括通用电气在内，作者任职的三家公司均属于世界500强。]。
我希望我这些话能够对你的职业生涯有所帮助。最后再说一件事，就是我一直都很喜欢所谓的“宁静祷文”。这段祷文是这样说的[ 译者注：参考自维基百科上洪宋弦的译文。]：
神啊
请赐与我宁静，好让我能接受，我无法改变的事情
请赐与我勇气，好让我能改变，我能去改变的事情
请赐与我睿智，好让我能区别，以上这两者的不同
最后，祝大家事业一帆风顺，生活好运连连！
来源 | 《长期主义》
编辑丨陈思 实习生王绮彤
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对于个人和企业管理者来说，了解长期主义的思维和决策模式，并将其应用到个人和企业活动中，具有重要的指导意义。
《长期主义》
作者：高德威(David Cote)
出版社：中信出版集团
出版时间：2021年10月
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