浙江大学高端装备研究院招聘通知
高层次人才：
招聘人数：若干
(高层次人才均采用常年招聘方式，额满为止)
岗位职责：
1.负责研究院重大课题的申报及后续完成工作;
2.主导或承担研究院重点科研课题项目;
3.组织或筹建管理研究院相关科研团队;
4.负责与研究院重点合作企业的对接工作。
任职要求：
1.博士研究生及以上学历(优秀者可放宽学历要求)，有海外留学经历者优先。
2.科研方向包括但不限于高端装备、半导体装备、机器人、智能制造、工业互联网等领域。
可穿戴智能装备研发负责人
招聘人数：1人
岗位职责：
1.负责管理可穿戴智能装备研发团队;
2.负责可穿戴智能装备新项目开发;
3.负责新项目软硬件总体方案设计;
4.负责项目的申报与应用客户的拓展;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.博士研究生及以上学历，电子信息计算机类相关专业，具有2-3年以上可穿戴智能装备研发、嵌入式软硬件产品开发经验;
2.具有申报项目及参与完成可穿戴智能装备类项目经验;
3.具有良好的团队合作意识和较强的责任心。
金属增材制造研发工程师
招聘人数：2人
岗位职责：
1.负责金属3D打印高端装备复杂结构样机、3D打印高端医疗器械样机、3D打印高端模具的增材设计与成形;
2.参与完成国家级及省级纵向科研和企业委托等金属3D打印项目;
3.负责金属3D打印中心3D打印设备及配套设备的管理与运营;
4.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.研究生及以上学历，机械类、金属材料类等相关专业优先，具有2-3年以上金属3D打印产品增材设计、金属材料开发、工艺开发及后处理等相关工作经验;
2..熟练掌握至少一种三维建模类软件及支撑设计(magics)软件，增材工艺仿真类软件或有限元仿真类软件者优先;
3.熟练掌握实验室设备的使用方法(金属3D打印机、三维扫描仪、万能试验机等);
4.具有良好的团队合作意识和较强的责任心。
数采工程师
招聘人数：1人
岗位职责：
1.工业设备数据采集程序开发;
2.集中数采程序(SCADA/设备管理系统/)开发、配置、维护，以及数采接口程序(WebAPI)的设计开发维护;
3.新项目中，数据采集的需求调研，设备联调的进度跟进，以及其它数据采集任务;
4.工厂运行中，系统的故障排查，及其它系统维护需求;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，计算机或机械相关专业;
2.熟练掌握C#语言，熟悉.NET，能够进行WinForm、WebAPI开发，
3.熟悉SQLServer、MySQL等主流数据库相关开发，熟悉非关系型数据库(MongoDB)者优先考虑;
4.熟悉工业设备数据采集和通讯协议，尤其是MQTT协议、ModBus协议，熟悉RS232串口通信，能够进行上位机开发，有PLC读写经验者更佳;
5.熟悉生产制造流程和工艺流程，有乙方实施经验者更佳;
6.至少1年以上工业IT工作经验者优先考虑。
动力学仿真工程师
招聘人数：1人
岗位职责：
1.运用仿真软件，进行机构模型的运动学仿真计算;
2.分析仿真结果，进行设计优化，协助改进分析模型;
3.整理归类各种分析模型，完善材料库及数据库，编订并完善分析规范，为提高仿真精度做技术积累;
4.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.研究生及以上学历(优秀者可放宽学历要求)，有机构运动学、动力学分析等工科专业背景，具有三年以上相关工作经验;
3.熟练使用simcenter、amesim、matlab等运动学动力学仿真软件;
4.熟练使用一种三维设计软件，如UG、Solidworks、ProE等;
5.具有软件二次开发经验的优先考虑;
6.能对仿真结果进行后处理、性能分析、撰写报告，并对设计提出有效可行的建议;
7.有一定的试验设计或调试经验，能够结合试验测试数据对仿真模型进行修正、优化。
