2022年郑州事业单位河南省文物考古研究院招聘公告
河南省文物考古研究院2022年招才引智工作实施方案
为全面贯彻落实人才发展规划，加大人才引进力度，优化人才队伍结构，根据《河南省事业单位公开招聘规程》(豫人社〔2015〕55号)《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》(豫人社办〔2022〕26号)等文件规定，河南省文物考古研究院面向社会以招才引智形式拟招聘紧缺实用型人才70名。特制定实施方案如下。
一、组织领导
在省人力资源和社会保障厅、省文化和旅游厅指导下，河南文物考古研究院成立2022年招才引智工作领导小组。领导小组下设办公室，设在院综合办公室，具体负责本次招聘组织、协调工作。纪检部门对整个工作进行全程监督。
二、招聘岗位、人数及条件
拟招聘专业技术岗位工作人员70名，具体岗位专业条件详见附件1。
三、招聘条件
(一)应聘人员必须具备的基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件;
4.具有良好的思想品德和政治素质;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.岗位所需的专业和其他条件，详见附件1。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的、尚未作出结论的人员;曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、工作程序
(一)信息发布
本次实施方案在中国·河南招才引智创新发展大会网站(https://www.zghnrc.gov.cn)、河南文物考古研究院官方网站(https://www.hnswwkgyjy.cn)及河南省文物考古研究院官方微信、官方微博“河南考古”同时发布。本次招聘工作后续公告、公示、通知等均在河南文物考古研究院官方网站及官方微信、官方微博发布，不再通过其他方式通知，报考者因没有及时查看发布的面试、体检、考察等相关信息而产生的后果，由本人承担。
(二)报名和资格审查
本次报名和资格审查工作由河南省文物考古研究院招才引智工作领导小组负责组织实施，报名情况报省文化和旅游厅人事处备案。
1.报名方法：本次招才引智工作采取线上报名方式，每人只能选择一个岗位进行报名。可登录中国·河南招才引智创新发展大会官网(https://www.zghnrc.gov.cn)投递个人简历(联系方式、个人邮箱)、《河南省文物考古研究院2022年招才引智招聘报名表》(附件2)及报名所需各项材料。或在河南文物考古研究院官方网站(https://www.hnswwkgyjy.cn)、官方微信、官方微博下载填写《河南省文物考古研究院2022年招才引智招聘报名表》(附件2)后，与个人简历(联系方式、个人邮箱)及报名所需各项材料，以“姓名+报名岗位+手机号+招才引智”为主题，发送至河南省文物考古研究院报名邮箱：kgzcyz@163.com进行报名。
报名所需材料：
(1)《河南省文物考古研究院2022年招才引智招聘报名表》(附件2);
(2)本人有效身份证、本科及以上毕业证和学位证扫描件;
(3)中国高等教育学历学位认证报告或有效期内的教育部学历证书电子注册备案表(可从学信网上查询、打印);留学回国人员还应提供国家教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书;2023年全日制普通高校毕业的应届硕士研究生及博士研究生还需提供学籍在线验证报告或学校出具的在读证明;
(4)论文简介及学校或学院开具的专业方向相关证明材料;
