在工作中精进专业能力，在生活中锻炼社交能力，在学习中深化思考能力。
能力越强的人，往往能拥有更多选择权。
正如翟东升教授讲的：“财富的源头是人，而发展的本质，是人的能力的提升。”
3、经营口碑
有位投资家在演讲时提问：“假设你可以买入一位同学余生10%的收入，你会选谁？”
虽然有挚友、学霸在场，但最终，大家不约而同选择了自己认为口碑最好的人。
当今社会，一个人的价值衡量标准，已经从“工作几年”，渐渐变成“有多少人认可你”。
仅仅努力还不够，树立起靠谱的个人形象，才得到更多信任和机会。
做一个让人放心的人：凡事有交代，件件有着落，事事有回音。
拥有良好的个人品牌，便掌握了这个时代最稀缺的资本。
想起一则小故事：
两人在森林里遇到狗熊。一人拔腿就跑，以为可以将同伴甩在身后垫背。
另一人却先俯身系好鞋带，然后才奋起直追。
没过多久，前一个人就因鞋子松垮磨脚越跑越慢。
而后一个人却不动声色地赶超上来，稳稳当当到达了安全地带。
这场赛跑，实在像极了我们的人生：
比起一味奔命，那些懂得经营自己的人，才能最终跑赢。
在25-55岁这最宝贵的30年里，将精力放在真正具有长远价值的事情上。
沉淀自己，历练自己，打磨自己。
不要着急，更无需过于纠结眼下的盈亏。毕竟人生，不止短短两三年。
