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管理层“空心化”为亏损间接原因
云集连续5年亏损与管理层“空心化”有着千丝万缕的联系。
据官网显示,2020年以来云集多名高管接连离职,其中包括云集首席财务官陈晨、首席人力官兼首席战略官马辉、首席营销官胡建健等。
据Wind显示,目前云集的管理层人员仅包括其董事长兼首席执行官肖尚略、执行总裁叶巍、首席运营官张军、首席技术官郝焕、财务副总裁张成奇,足可见其管理层稳定性不佳。
截至2021年2月28日,云集共有的21.33亿股普通股,其中包括11.83亿股A类普通股,9.50亿股B类普通股。云集创始人肖尚略持有9.72亿股,持股比例为45.1%,拥有89.0%的投票权。
可以这样说,云集管理层“空心化”导致其内部运营不佳,致使连续5年亏损;而连续5年亏损这一结果反过来“强迫”管理层变动,两者之间有着千丝万缕的联系。
此外,云集所处的社交电商行业竞争激烈,未来需求不足预期,同样导致云集的业务范围进一步缩减。
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