分离焦虑不是只有孩子有，妈妈也有。
最绝望的时候，她差点以为，工作和孩子，真的只能二选一了。
林腮玉与孩子的甜蜜约定
抱着试一试的心态，林腮玉摸索出一条路径，用于缓解分离焦虑——在自己和孩子之间建立起一种规则。
她会有意识地慢慢拉长自己出差的周期，第一次是三天，第二次是五天，第三次是一周……
一开始，孩子每天哭着喊着要妈妈，次数多了，她打视频回家，发现孩子找到了属于自己的玩乐方式，不再那么依赖她了。
最长的一次，林腮玉要出差半个月。拖着行李箱走到门口正愁如何跟孩子解释，孩子却主动开口了：“妈妈安心去工作吧！你穿西装打领带的样子最美啦！”
伏案工作的林腮玉
孩子一点点接纳了她的工作，接纳了妈妈也有属于自己的事情，不能时时刻刻陪在他们身边，林腮玉又陷入了新一轮焦虑。
“孩子是不是不再需要我了？我是不是变得没有价值了？”
在与分离焦虑斗智斗勇的过程中，林腮玉在规则之外，又增设了奖赏。
这奖赏不仅针对孩子，也针对自己：周末2天，放下手机，尽量将自己完全从工作中抽离出来，让这两天成为专属亲子时光。
快乐的周末亲子时光 快乐的周末亲子时光
两个孩子曾经不止一次说过，他们最喜欢的漫威形象是“超人”。林腮玉自认不是超人，但她发现，在生养孩子的过程当中，也逐渐活成了一个超人的样子。
而所谓超人，就是既照顾好了孩子，又不会让自己感到难受。
孩子是第一次当孩子，妈妈也是第一次当妈妈。成长一事，是由母亲和孩子共同完成的。
“共同成长”，或许这就是超人的秘密法则。
雅琴当妈妈时，还在美国读硕士。毕业季来临，她挺着四五个月的大肚子，四处找工作。
